La mujer en las obras de infraestructura

El papel de la mujer ante las obras de infraestructura en México.

Por: Sarah Morales

Sarah Morales

Históricamente, México se ha enfrentado a una problemática de desarrollo sustentable, especialmente en materia de infraestructura. La principal razón de este fenómeno es la obstaculización por parte de grupos minoritarios con intereses personales que entorpecen el progreso y bienestar general.

Esta situación afecta principalmente a las mujeres en cuestiones de seguridad, puesto que el hecho de no concertar estos proyectos les resta opciones de movilidad y la oportunidad de participar activa y dignamente en las cuestiones de desarrollo sustentable de nuestro país.

Es común ver en los proyectos de infraestructura a más trabajadores hombres que mujeres.

La discriminación de género no solo tiene un impacto negativo en los ingresos de las mujeres. Sino que también impide que las empresas y la sociedad utilicen las habilidades especiales que las mujeres aportan a la economía.

En un estudio sobre los diferentes usos del transporte urbano para hombres y mujeres en la ciudad de Buenos Aires Argentina, se indica que las mujeres suelen estar limitadas a tener empleos cercanos a sus casas. Ellas hacen numerosos viajes en el transporte urbano, combinando el trabajo y los quehaceres domésticos. La falta de sistemas de transporte multimodal integrado aumenta los costos, en términos de tiempo y dinero, de trabajar lejos de casa. Esto restringe gravemente el potencial de ingresos de las mujeres.

La mujer en las obras de infraestructura en México

La infraestructura no es neutral en función del género. Las mujeres deben participar en la definición de prioridades en materia de diseño y operación de la infraestructura si se quiere lograr el impacto deseado en el desarrollo. Las preocupaciones en materia de seguridad y protección deben ser primordiales si la infraestructura va a incluir la perspectiva de género. En ausencia de una garantía de la seguridad de las mujeres, es probable que las normas de género les impidan participar activamente en el mercado laboral y en las actividades comunitarias. Y para que dicha seguridad se garantice sistemáticamente, es necesario trabajar más para cambiar las conductas.

Las mujeres pueden también desempeñar un papel crucial para cerrar la brecha de infraestructura. La diversidad contribuye a la innovación. La incorporación de los puntos de vista de las mujeres en el diseño y la gestión de la infraestructura mejorará la prestación de servicios en el presente y contribuirá a la innovación en el futuro.

Necesitamos que más mujeres participen en el sector de la infraestructura: en las firmas de diseño, las empresas de construcción y los servicios públicos. La Red de Mujeres en el Sector de la Energía de Asia meridional es un ejemplo de una iniciativa para aumentar la participación y la influencia de las mujeres en la infraestructura. Esta tiene como objetivo facilitar que más mujeres trabajen en los servicios públicos, para que puedan aumentar su contribución al fomento de una infraestructura inclusiva que beneficie tanto a los hombres como a las mujeres.

Transformación de la vida de las mujeres

La infraestructura que funciona igualmente bien para todos transformará la vida de las mujeres, las economías y la sociedad en general.

“Específicamente se buscaba empezar a eliminar este imaginario de roles que existe en las obras de infraestructura”.

Con el ánimo de equilibrar la balanza, el FRENTE QUINTANARROENSE EN DEFENSA DE LOS PROYECTOS DE INFRAESTRUCTURA, está implementando estrategias de género en los proyectos de desarrollo. Estos han permitido una mayor participación de las mujeres en obras de infraestructura. Y al mismo tiempo, estas obras, generen seguridad y bienestar a las mismas.

Un frente creado por y para los quintanarroenses, sin fines de lucro, pretensiones político-partidistas o aspiraciones personales. Donde se reconoce el liderazgo de cada sector de la población y en el cual todos los quintanarroenses tienen una voz, un voto y las puertas abiertas.

Un frente el cual, tiene la intención de que se implemente en cada estado y se formalice un comité a nivel nacional, en defensa del desarrollo sustentable y la oportunidad para las mujeres ante las obras de infraestructura.

Es por ello que a nombre de las mujeres Quintanarroenses, me uno a esta iniciativa por el progreso, desarrollo e igualdad para mi género. Por cierto, hoy tiene una digna representante, ya que en un acto sin precedentes. Quintana Roo tiene a su primera mujer gobernadora electa, la licenciada Mara Lezama Espinosa, quien representa a nuestro género en su totalidad. Y tengo la certeza de que apoya esta moción. Ya que ha sido una asidua luchadora social por más de 30 años y hoy cuenta con el apoyo incondicional de nuestro frente.

Finalmente, el compromiso y vinculación de las empresas contratistas, el ente gestor. Así como las autoridades locales como alcaldías, son clave para que la estrategia también tenga éxito. El respeto por la igualdad de género debe partir de los mismos trabajadores, pero también debe venir de las directivas de cada entidad involucrada.

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